Jakie są moje mocne strony? Co mi mówi Facet5?

Facet5_Profil Osobisty broszura do drukowania Jakie są moje mocne strony? “Gdziekolwiek pójdziesz – wszędzie spotkasz siebie”. W załączniku znajdziesz broszurę, która pomoże Ci w określaniu Twoich silnych stron podczas oglądania załączonego filmu. Zrozum, doceń i pokochaj siebie – nikt inny … Czytaj więcej Czytaj więcej

ROI w HR

ROI w HR

Featured

ROI w HR – jak rozmawiać o budżetach HR? Nadchodzi czas budżetowania – jakich argumentów dotyczących ROI w HR możesz używać przy negocjowaniu budżetu na rozwój pracowników? W tym artykule znajdziesz kilka podpowiedzi, które pomogą Ci uzasadnić wartość zwrotu z … Czytaj więcej Czytaj więcej

Facet5 zarządzanie talentami

Facet5 i Zarządzanie. Co Facet5 może zrobić dla Ciebie i za Ciebie? Zapisz się na bezpłatne spotkanie wirtualne, aby jeszcze skuteczniej wspierać rozwój talentów!

Facet5 precyzyjnie mierzy potencjał ludzi i jego dopasowanie do potrzeb organizacji Podejmowanie decyzji  w sprawie rozwoju kluczowych pracowników jest trudne i łączy się z dużą odpowiedzialnością. Stawka jest olbrzymia – chodzi bowiem o wyniki firmy i zaangażowanie pracowników. Jak w każdej … Czytaj więcej Czytaj więcej

Facet5 – FAQ

Featured

Poniżej znajdziesz odpowiedzi na najczęściej zadawane nam pytania na temat systemu narzędzi psychometrycznych Facet5. Czy Facet5 ma opracowane normy polskie? Tak mamy opracowane polskie normy.Najnowsze normy polskie zostały opracowane w 2017 roku dla ponad 7500 osób dorosłych pracujących w firmach polskich.  … Czytaj więcej

Budowanie zespołu

Budowanie zespołu TEAMSCAPE360 – dwudniowe warsztaty zamknięte

KORZYŚCI WYNIKAJĄCE Z WARSZTATU: Diagnoza talentów poszczególnych członków zespołu oraz całego zespołu. Analiza mocnych oraz słabych stron zespołu. Analiza potencjału zespołu oraz możliwości wzmacniania skuteczności jego działań. Identyfikacja przyczyn problemów w pracy zespołowej oraz potencjalnych źródeł konfliktu. Określenie misji, wizji … Czytaj więcej