„Jak zbudować swój wizerunek, aby postrzegano Cię jako eksperta w Twojej organizacji” – systemowe podejście do zarządzania rozwojem pracowników!
Facet5 jest najbardziej wszechstronnym, zintegrowanym systemem narzędzi „on-line”, który wspiera rozwój pracowników, zespołów oraz organizacji. Dane z systemu Facet5 pomagają zrozumieć zachowanie.
Realizujemy warsztaty akredytacyjne Facet5, szkolenia rozwijające kompetencje przywódcze, warsztaty wspierające budowanie zwycięskich zespołów oraz wzrost wyników sprzedaży.
Ocena 360 stopni polega na zbieraniu informacji zwrotnych na temat skuteczności zachowań ocenianej osoby z wielu źródeł – od niej samej, od jej przełożonych, podwładnych, kolegów, klientów wewnętrznych i zewnętrznych.
Choć lubimy pomagać pojedynczym osobom, współpracujemy również z organizacjami z całego świata, aby wspierać je w coraz efektywniejszym korzystaniu z potencjału ich pracowników dzięki stosowaniu całej gamy naszych indywidualnie dopasowanych rozwiązań.
Holistyczny rozwój talentów oparty na osobowości
Wartościowy rozwój osobisty i poprawa samoświadomości
Wsparcie zespołów w drodze do indywidualnego rozwoju
Umożliwianie liderom, na wszystkich poziomach, osiąganie ich potencjału
Pomoc w podejmowaniu decyzji biznesowych w oparciu o rzetelne dane dotyczące osobowości
Czym jest SLR? SLR to wyjątkowo dogłębna ocena 360 stopni, która łączy w sobie badanie osobowości Facet5 z oceną strategicznych kompetencji przywódczych. Broszura informacyjna SLR Zapraszamy na warsztaty on-line SLR, …
Bezpłatny warsztat myFacet5 – wyjątkowe narzędzie budowania samoświadomości i dobrych relacji z innymi ludźmi.
“Gdziekolwiek pójdziesz – wszędzie spotkasz siebie”. Dlatego warto mieć pełną świadomość tego, jakie są Twoje Talenty. Zrozum, doceń i pokochaj siebie – nikt inny tego za Ciebie nie zrobi. Naucz …
Input your search keywords and press Enter.
